В Трудовой кодекс РФ были внесены изменения, касающиеся оформления срочных трудовых договоров с беременными женщинами.
Соответствующий закон об изменении ТК подписал президент РФ Владимир Путин, сообщает в среду пресс-служба Кремля.
«Федеральным законом вносятся изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации, обязывающие работодателя в случае истечения срочного трудового договора с беременной женщиной при предоставлении ей в установленном порядке отпуска по беременности и родам продлить срок действия трудового договора», — говорится в сообщении пресс-службы.
Закон, вносящий изменения в часть шестую статьи 84.1 и часть вторую статьи 261 ТК РФ, гласит, что работодатель обязан по письменному заявлению женщины, работающей по срочному трудовому договору, в случае истечения такого договора в период беременности, продлить действие договора до окончания беременности, а если женщине был предоставлен отпуск по беременности и родам — то до окончания такого отпуска.
http://ria.ru/society/20150701/1107058334.html#ixzz3edHvgJ6q
https://youtu.be/BuSo9OvtO2U Илья Середюк получил поддержку ПрезидентаЛимиты по кредитамИзменение размера ряда госпошлин для граждан и бизнесаСпортивная… Читать еще
Определены даты матчей четвертьфинальной стадии Кубка среди любительских команд МОО СФФ «Сибирь» сезона 2024 года.… Читать еще
Из Новокузнецка с 17 июля начнут летать прямые рейсы до Иркутска. Об этом сообщили в… Читать еще
В Новокузнецке заканчивается работа над муралом в честь первого директора Западно-Сибирского металлургического комбината Леонида Климасенко.… Читать еще
Владимир Путин на онлайн-встрече с выпускниками РАНХиГС поговорил с Ильёй Середюком. По словам Президента, нерешённых… Читать еще
В Кузбассе найти пропавшего двухгодовалого малыша удалось оперуполномоченному уголовного розыска ОМВД России по Крапивинскому муниципальному… Читать еще