Специалисты сайта по поиску работы hh.ru выяснили, что 33% соискателей из Кузбасса готовы к переезду в другой регион. Также удалось понять, сотрудники каких сфер решаются на этот шаг чаще всего.
В 64% случаев топ-менеджеры способны легко сменить место жительства. Также большой процент заинтересованных в этом в сфере добычи сырья (62%), производства (53%), строительства и IT (по 50%).
«Почему сибиряки достаточно активно готовы переезжать? Конечно, не последняя причина тут — суровый климат нашего региона, поэтому южные направления пользуются традиционным спросом. Кроме этого, не секрет, что в больших городах, как Москва и Санкт-Петербург проще найти работу многим профессионалам. Исследование говорит, что представители многих сфер становятся все мобильнее», — проикомментировала руководитель пресс-службы компании HeadHunter по СФО Елана Таращук.
Например, по ее словам, доля таких кандидатов в «Производстве» увеличивается с каждым годом. «Ту же ситуацию мы наблюдаем в «Науке, образовании». А вот начинающие специалисты, как оказалось, не спешат к самостоятельной жизни подальше от родных и близких: только 20% кандидатов отметили, что готовы переезжать. И это вопреки бытующему мнению, что именно эта категория соискателей самая мобильная», — отметила Таращук.
Также на последних строчках рейтинга находятся специалисты областей административный персонал (23%), продажи (25%), домашний персонал (26%) и консультирование (28%).
Рождество называют «матерью всех праздников», и от него современное человечество ведёт своё летосчисление – «нашу… Читать еще
В Новокузнецке полицейские установили подростка, который поджёг искусственную ель. Накануне в дежурную часть ОП «Кузнецкий»… Читать еще
Рождение солнца и страшные вечера В XIX–ХХ веках Святки были главным зимним праздником, который длился почти… Читать еще
Угольные отходы, включая золошлаковые отвалы, являются «золотой жилой» Кузбасса, но пока дальше научных исследований дело… Читать еще
Если вам надоела реклама по СМС, вы, конечно, можете бесконечно её удалять. Или позвонить по… Читать еще
Завершился пилотный период и началось применение на постоянной основе механизма дистанционного взаимодействия страховщиков и потерпевших при урегулировании… Читать еще