Заявление об увольнении по собственному желанию можно отозвать на любом этапе двухнедельной отработки, вплоть до последнего рабочего дня. Об этом 7 ноября сообщила директор кадрового агентства «Синергия» Лидия Филатова.

«Отзыв заявления об увольнении по собственному желанию — это законное право работника, а не исключительная мера. Сотрудник может передумать в любой момент до истечения срока предупреждения об увольнении, включая последний день работы. Такое правило закреплено в ч. 4 ст. 80 ТК России и защищает свободу труда: решение об увольнении должно быть окончательным и добровольным на момент прекращения договора», — пояснила эксперт в беседе с RT.

Филатова пояснила, что по общему правилу о желании прекратить трудовые отношения сотрудник обязан предупредить руководство за две недели. Отсчет этого срока стартует со следующего дня после получения заявления работодателем. В течение всего периода у человека есть право передумать, направив письменный отзыв с датой и подписью. Специалист посоветовала оформить его отдельным документом и обязательно сохранить доказательства вручения: второй экземпляр с отметкой работодателя, опись и квитанцию при отправке почтой или уведомление о вручении телеграммы.

Источник: iz.ru

Фото: ИЗВЕСТИЯ/ Сергей Лантюхов